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爱岗敬业征文、美文

日期:2020-04-10  类别:最新范文  编辑:学科吧  【下载本文Word版

爱岗敬业征文、美文 本文关键词:爱岗敬业,美文,征文

爱岗敬业征文、美文 本文简介:展就业风采创幸福生活陶你的幸福,我的牵挂!就业局用实际行动,按照“广培训、保就业、多层次、可持续”的方针,规范培训管理,深入实施民生工程,让许多在困境中行走的家庭,迎来了柳暗花明又一村的喜悦之境。洲头的老陈,以前长年在外务工,作为儿子,不能在父母面前尽孝;作为父亲,不能尽责,背井离乡十多年,有苦难言

爱岗敬业征文、美文 本文内容:

展就业风采

创幸福生活

你的幸福,我的牵挂!就业局用实际行动,按照“广培训、保就业、多层次、可持续”的方针,规范培训管理,深入实施民生工程,让许多在困境中行走的家庭,迎来了柳暗花明又一村的喜悦之境。

洲头的老陈,以前长年在外务工,作为儿子,不能在父母面前尽孝;作为父亲,不能尽责,背井离乡十多年,有苦难言。但为了生计,一直找不到两全其美的办法。在我局积极宣传中,老陈参加了我局的农民工技能培训,承包了几十亩的良田,种植水稻、棉花、花生等。技术上的后盾,人心上的温暖,政策上的奖励,老陈即使不出门,在家一边可以享受着天伦之乐,一边仍可以过上富足的生活。他感叹说:“如今党的政策真是好,就业局就是我们的娘家,有了这层保障,如今的农民就是今非昔比,我们一样可以住高楼,开轿车,过上城里人一样的幸福生活。”

新时代新技术新政策给新型的农民带来了新的幸福生活,就业工作,千好万好,不如大家得到实惠好。老百姓的言语之间流淌着幸福的源泉,就是我们每一个就业局工作人员的快乐所在。您的满意,就是我的动力。金杯,银杯,只想拥有老百姓您的口碑。

老陈只是我们就业局农民工技能培训中的一员,像他这样的老李,老周,老洪,还大有人在。

孚玉镇的龚师傅在外做裁缝十几年,从少年到中年,漂泊的日子,心理总觉得没有着落。去年,因老母卧病在床,在家照顾老人没有工作,心急如焚。经人推荐,找到我们就业局,在就业局工作人员悉心的介绍帮扶政策和日后必要的技术支持下,龚师傅办起了一个小型的制衣厂,并解决了几十人的就近就业问题。现在,不仅自己的小日子过得温馨滋润,而且让更多的人不行千里路,照样可以找到一份称心如意的工作,工作开心,生活舒心,小日子里洋溢着幸福的味道。

我们就业局工作看似平凡,但就业是民生之本,稳定之基,发展之源,是实现经济社会跨越发展、构建和谐社会的重要保障。为此,我们就业局成立县就业局农民工技能培训工作领导小组。为加强农民工培训跟踪服务,加强监管,进一步服务好参训农民工,提高农民工培训实效,我们就业局在农民工培训中不断创新,建立了定点培训机构参训农民工电子邮箱跟踪服务新机制,即通过电子邮箱传送文件、报送材料、解释政策和监控授课,并在农民工电脑培训班中先行试用,细致的跟踪服务得到参训农民工的高度肯定,千岭乡一位参训学员由衷地说:“通过电子邮箱发送上课视频,有些在课堂上没有记住的知识,课下可以继续学习,而且节省了到就业局拿文件、资料的来回时间,比以前方便多了”。

回眸2011的工作历程,就业局所有工作人员,虽经历艰辛,不分日夜的为就业工作操心操劳,但惊喜的数据,足可以代替曾经所有的付出。你看,2011年到目前为止,农民工技能培训700人,完成任务数的100%,大大提升了参训农民工的技能水平,为其实现稳定就业提供了有效保障,并缓解了县园区企业技术工人缺乏的困境,实现了双赢目标;创业培训共举办了9期,共270人,完成任务数的129%,其中大中专毕业生创业培训60人,免费培训下岗职工260人,为他们解决了就业创业过程中的实际困难,重新实现了就业或创业,让更多的下岗职工家庭重新过上了幸福的生活,提升了幸福指数。

如今的宿松,就业工作又上新台阶,一步一步,幸福来敲门,千家万户,喜气洋洋,笑容如花,灿烂了一方天空,成为了一道和谐的风景线,点缀着你我他的美丽心情。

小窗口

大舞台

小窗口,大舞台。我是一名社保窗口工作人员,在社保工作的这几年间让我真切体会到了养老保险涉及民生,关乎和谐的重要性。深刻感受到作为一名社保工作人员是多么的自豪!

我从一点一滴做起,把自己的岗位、自己平凡的工作视为学习提高的场所,由重视到珍惜,由珍惜到爱,做到敬业爱岗,专心贯注,乐此不疲。时刻以饱满的工作热情、以敬业的工作态度,投身于我们的养老保险工作,为我们生命的价值和人生的幸福以及伟大的养老保险事业而努力工作!

作为一名养老保险工作者,始终有一个信念在鞭策和鼓舞我,我从事的是一项崇高而光荣的事业,唯有不断奉献,不断进取,才能对得起群众对我们的期望。在平凡的工作中,我觉得自己在不断成熟,不断充实。这一切,源自于我对养老保险事业的执着和热爱。作为一名人民的公仆“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”,这字字句句让我不敢有半点松懈和怠慢。我虽然只是一名普通的职工,但我深深知道,自己的一言一行代表着机关的形象和荣誉,所以在工作中,我时时提醒自己,作为一名窗口的工作人员,必须认真对待每一个人,踏实做好每一件事,用辛勤的汗水谱写充实的人生。

我每天面对的都是来办理退休的老同志或是已经退休的来领取存折的老同志,想到这些曾经在各自岗位上辛苦奋斗一生的老同志后半生的养老钱就要从我手上发出,我觉得我的职业是那么神圣、那么崇高!我觉得我能这么幸运的为这么多的老同志服务那是一件多么幸福的事啊!养老金是离退休人员的养命钱,是维护社会安定的稳压器。在收支两条线和财政监管的保障下,在“两个确保”的前提下,准确编制发放计划,做到养老金发放“不拖一天,不漏一人,不少一分”。养老保险成了他们真正的靠山。每一次收缴、每一次发放、每一次调资,都不能有分毫的差错。

我们的工作琐碎又平凡,但却关系到每位劳动者幸福的晚年生活。我们的工作重复又枯燥,但却关系到千万个家庭的和谐安康。一次次的加班加点、一次次的核对数据,耗掉了我们青春的亮色。但我们真诚而无悔,我们用辛勤的劳动和汗水,回报着参保人员的信任,回报着政府的重托。

我不是诗人,不能用优美的诗句来讴歌我的职业,我不是学者,不能用深邃的思想思考我的价值,然而,我是一名光荣的社保人,我可以用最真诚的心热爱我的工作,用最朴实的语言赞美我的岗位。我感谢我的岗位,是她教会了我如何平等、善良、真诚地对待身边的每一个人,我感谢我的岗位,是她让我懂得了为人民服务就是人生价值的最大体现,让我理解了付出就是一种美丽。我感谢我的岗位,是她让我明白了在平凡岗位上努力工作就是人生最大的幸福!

忙并幸福着

从事人社工作多年,如果用一句话来总结工作感受,那会是什么呢?也许每个人的感受不尽相同,也许很难用一句话来总结,但我想都少不了两个词:“忙碌”和“幸福”。我们忙并幸福着。

我是来自人社大家庭中的一名社保工作者,社保工作是整个人社工作的重要组成部分,涉及民生,是忙碌的,更是默默无闻的。但忙碌充实了我们的生活,点缀了我们的人生,润色了我们的生命之歌!

许多场景,大家可曾记得:06年养老保险市级统筹的时候,正值酷暑七月,社保局全体职工每天晚上加班到十二点,连续一个月,许多同志眼睛敖红了,身体瘦了,但仍打趣地说,我们真是工作、减肥两不误啊;10年社保档案升省特级的时候,数九寒冬,那段日子,全体职工中午和晚上主动放弃休息和家事,甚至连吃饭都要抢时间,就一口盒饭,挤出一分一秒的时间来做好档案整理工作。更有许多时候,当你把热腾腾的饭菜端上饭桌、即将进餐的时候,你接到了单位急需加班的电话,匆匆离开,急忙赶到单位。当忙碌了一整天的你,晚上又要加班起草文稿到深夜,第二天如此,第三天如此,第四天也如此…。多少次节假日,当你的亲朋团聚之时,当你的孩子需要辅导时,当你的亲人需要照顾而你无暇顾及时,你却总是缺席了。

但你、我都没有抱怨,而更多的是感到欣喜,感到幸福。因为,我们的辛勤的付出,开花了,结果了。“不经一番寒彻骨,怎得梅花扑鼻香。”这些年,社保局被评为“全国人社系统优质服务窗口”、“全省劳动保障系统优质服务窗口”、“档案管理省特级单位”、“全市养老保险工作优异单位”、“市级文明单位”、“市级青年文明号”、“全县优秀基层党组织”等一系列荣誉称号,我县养老保险工作迅速跻身全市、乃至全省第一方阵。在短短的几年时间里,彻底实现了从“后进”到“先进”的巨变。这些成绩的取得,无不凝聚了全体社保人的汗水和辛劳。

记得,有一首歌中唱道:幸福啊幸福,她不在柳荫下,也不在温室里,她在辛勤的工作中,她在艰苦的劳动里。。。。。

此时此刻,你的感受又是什么呢?我想肯定是幸福。达芬奇有这样一句名言:勤劳一日,可得一夜安眠;勤劳一生,可得幸福长眠。而忙碌,她虽是一种磨练,但在忙碌中,我们体验了生命幸福的真谛;“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干。”奉献的人生!忙碌的人生,才是最幸福的人生!!!

奉献医保

近几年,县医保局连续获得了多项荣誉,是一个团结奋进的先进集体。走进这个集体,你会听到许多感人的故事;与这个集体近距离接触,你会看到许多动人的场面。

大家都知道,医疗保险关系到每一位参保人的切身利益,关系到社会的和谐稳定,关系到国家的长治久安。要做好这项工作,就必须牢固树立全心全意为人民服务的思想,把工作做到每一位参保人的心坎上,使他们时时感受到党和政府的关怀,处处感受到社会大家庭的温暖。为此,我们叫响“把困难和泪水留给自己,把温馨和喜悦送给参保人”的口号,常年在全体工作人员中开展微笑服务活动。

尽管现在参保人数比以前多多了,但是仍有相当一部分人没有参加医疗保险,他们对医疗保险政策还知之不多,

即使已经参加保险的人们也有很大一部分对我们的政策不明确。我们的工作是不仅要让老百姓参加医疗保险,也要让老百姓懂得医疗保险的基本知识,这就需要我们加强政策的宣传。通过宣传,可以缩小我们工作人员和广大群众之间的距离,使我们的工作更加得心应手。其实,我们对一些基础情况的调查做得还不够,包括对已参保人群、未参保人群、定点医疗机构、定点药店的调查做得都不够。如何根据基础调查,为领导提供参考,适时调整我们的政策,使更多的群众享受到更优质的医疗保险服务,使老百姓更多地体会到党的政策的优越性,这同样是我们工作的一部分。

医疗保险进行到现在,我们的工作不仅是体现在如何扩大覆盖面,更重要的是体现在如何提高服务质量方面。在我们的工作中讲究文明礼仪,笑脸迎接每一位来办事的群众,多说“请”字,少说粗话、大话等一些不文明的语言,使老百姓来到我们单位如同来到家一样,使老百姓来到我们单位即便没有办成事,也要让他们感到心里热乎乎的。

因为医保报销涉及到参保人的切身利益,政策性又强,有时参保人的愿望得不到满足,难免会对我们的工作产生一些误解,每当这个时候,我们总是晓之以理、动之以情,悉心化解矛盾,加深理解。由于工作到位,几年来,全县没有参保人为此上访的,没有矛盾激化的。如果碰到不能理解的,我们不急不躁,一遍遍地耐心地给他们解释有关政策和规定,同时告诉他们,如果对我们的审批结果有异议的话,可以重新复核。我们就是靠着这些细致的工作耐心的解释,许多参保人不但积极维护医保政策的公正性,而且还成了我们的朋友,成了医保的义务宣传员。正是靠着对工作的热情,对事业的忠诚,对参保人利益的尊重,我们赢得了社会的褒奖,党和政府的信赖。

看过专题片《温暖》的朋友,可能还记得该片开篇的几句话“力所能及的事情,我认真做了,做的时候始终面带微笑、心存温暖,让心与心产生交流,我因此收获了理解和支持。”这个片子的主人公就是我们县医保局。有人说它是一只奋飞的领头雁,这只领头雁付出了多少心血,医保人最清楚;有人把它比喻成一团火,这团火究竟温暖了多少人,参保人最有数。

桃李不言,下自成蹊。目前,以“基本医疗保险”为主,以“基本统筹、大额救助、慢性病补助、社会困难群体医疗救助”为补充的比较完备的社会医疗保险体系,不仅已经在我县形成,而且结出了丰硕的成果。可我们深知,成绩只能说明过去,要保持荣誉,必须从零开始。我们愿以自己的智慧,放射出医保人的灿烂年华;我们愿以自己的汗水,创造出宿松医保事业新的闪光点。

社保窗口会微笑的惠民使者

学校学习普通话的时候,老师曾经教我们一套说话的口诀:打开槽牙,嚼肌提起,处于半微笑的状态。没有想到经过多年的历练,在我参加社保工作之后我竟然会重新练习这个有些机械的小儿科动作。那是因为我参加了宿松社保的窗口工作,因为窗口工作需要千篇一律的“微笑”。而我当时真的不太会“微笑”。无奈之时,我才想起了用老师教授的假笑来应急。虽然有些皮笑肉不笑,但表面看去,还算热情。就这样,我的青春岁月在宿松社保的窗口逐渐展开,就这样,我的青春热情也真的在宿松社保的窗口服务中开始一点点升温、一次次燃烧、一回回澎湃。

小窗口,大舞台。社保机构“关乎国运、惠及子孙”事业的伟大,我才渐渐懂得窗口“微笑”的真正涵义,我才明白“微笑”的艰难、价值和意义。社保服务窗口不仅体现着本行业的素质,更代表着政府的形象。它承载着党和政府对人民群众的关怀,也是当代社会的进步与文明的重要标志。过硬的微笑服务,来自过硬的思想。因此,我在不断强化责任感和使命感的过程中,逐渐养成了“清晨三问、静夜三思”的习惯。就是在早晨醒来就想一想:今天的工作任务有哪些?最重要的工作是什么?今天在哪些方面要有新突破?在临睡前要想一想:今天的工作任务是否完成了?今天的微笑服务有哪些方面需要改进?今天在工作上有哪些心得和收获?由于坚持这种对工作的“朝思暮想”,进行不断的自我鞭策和激励,使我形成了恪尽职守、积极向上的心态。

在多年的窗口服务中,我经历了续保高峰和个体缴费高峰。在繁杂的窗口服务中,无论参保人排队多长,我始终做到微笑到底,忙而不乱、快而不错。在经办微笑服务中,我始终以参保人满意为服务的第一标准。这时,我想到了从前的一件事,那是2007年深冬的一天,我接待了一位白发苍苍的老人,他是我县一位离休老干部,也是你要问离休老干部到社保局来做什么。他的到来打开了宿松社保的先河。经老人介绍,他通过看报纸、看新闻听别人说现在的社保政策好宿松社保窗口服务态度好,亲自过来看看为家中保姆办理养老保险。通过老人家的到来,使我们社保窗口的工作人员感觉到不仅要服务我们的客户,还要服务我们的窗口、以及需要我们服务的每一个人。让微笑服务成为一种习惯,成为我们生活中不可缺少的一部分。

社会保险工作,直接面对广大参保人和参保单位。由于少部分人对相关政策了解不深或为了争取自身最大利益等一些因素,有时在经办业务中出现了送钱送物等个别不该出现的问题。每当遇到这类问题,我们不仅断然拒绝,而且更会保持风度,讲政策,说利害,把参保单位或参保人的行为引导到正确的轨道上来。

微笑,是一种阳光,一种积淀,一种吸引,一种发动,一种激情。这激情是生命的一种存在形式,这激情伴随着我们经历严寒酷暑,走过昨天,走向明天。

回顾过去,展望未来,我骄傲;肩负使命,迸发激情,我自豪,因为我是社保人,也是一名社保窗口会微笑的惠民光荣使者!

做个幸福的人社人

幸福是什么?

幸福,是寒冷冬日一缕缕温暖的阳光;

幸福,是全家团圆、快乐美满的温馨;

幸福,是成长道路上收获的喜悦……

幸福是什么?幸福是个谜,答案是丰富多彩的,五彩斑斓的。有人说过:“真正的幸福是不能描写的,它只能体会,体会越深就越难以描写,因为真正的幸福不是事实的汇集,而是一种心态的持续。”幸福的感觉值得我们去品味、去享受!创造幸福也许有艰辛,但收获幸福的果实是快乐的。每时每刻,我们都要为幸福努力着,努力成为幸福的人。

此时此刻,在这辞旧迎新的时刻,我们回首过去,太多太多的值得我们去思考、去回味。我们感叹时间脚步的匆匆,期望时间能倒流,也许我们会有新的变化,会有期待中美好的结果。在工作生活中,我们会遇到各种难以预料的困难,坚持自己的梦想,充满阳光,以积极乐观的心态去面对一切,阴霾终会散去的,困难总会克服的。

我们人社工作,围绕人,涉及人的方方面面。我们服务的人群面广、量大。我们每位人社人都是人社的形象大使,代表的是人社形象。工作中我们多点细心、多点耐心、多点用心,多给别人一个微笑,快乐了别人,同时也快乐了我们自己。在工作中,我严格要求自己,从点滴小事做起。荀子说过:不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江河。我们人才服务中心坚持“服务至上”的工作理念,为广大人才服务,让每一份派遣到我中心的人事档案有份安全的枷锁。工作中我默默无闻,将每件平凡的工作落到实处,人才服务中心的工作需要有足够的耐心和细心,此时我可以大声地说“我做到了!”

我们人社人是幸福的,我们在这个温暖的大家庭里,有组织的关心、有领导的教诲、有同事的帮助。其乐融融,工作氛围愉悦。崭新的办公大楼,宽敞明亮的办公室,优雅的办公环境,我们工作更加有热情和激情,无愧我们的青春岁月。我们每位人社人,都有责任和义务做个幸福的使者,把最好、最便捷、最高效的服务献给大家。工作中我们要尽职尽责,全心全意为群众办好每件事,我们办事干练磊落就是群众的福音;生活中,我们阳光积极向上,用一颗豁达的心去包揽家庭的琐碎,和睦温暖的小家永远是我们工作最有力的支持和最大的鼓舞。我们身逢盛世,赶上了发展的好时代。我们迎着新年的曙光,踏上新的征程,我们为人社的发展奉献我们绵薄的力量。相信,我们的人社工作将为宿松百姓造福,将为宿松的发展增光添彩。

我们是幸福的,我们有个温暖的大家庭;

我们是幸运的,我们有强有力的领路人;

我们是自豪的,我们身为人社人骄傲、自豪!

让幸福“像花儿一样绽放”

每个人都希望过上幸福生活,但是幸福生活并不是单个的人或者少数人就能创造享受的,只有我们所处一个和谐的大环境,人们才有可能享受真正的幸福生活。

在2011年这个春光明媚的春天里,我们全体职工带着对幸福的新期待,带着建设人社文化的新谋划,规划了我们组建人社局后的宏伟蓝图。2011年,成为幸福人社的新起点。

自组建县人力资源和社会保障局以来,我们始终以“团结、务实、创新、发展”的工作精神为引领,切实推进机关文化建设,着力培育务实高效的机关作风,塑造昂扬向上的机关精神,树立文明健康的机关风尚,建立和谐宜人的机关环境,将人社文化建设渗透人社工作的全过程,充分展示部门新形象,激发部门新活力,体现部门新风貌,提升部门新品位。

你看“顶不住今天的诱惑,将失去明天的幸福”、“勿以官小而不廉,勿以事小而不勤”……在人社局的“走廊文化”中,这样温馨的话语随处可见。我局在办公楼的走廊中集中安装了8块牌面,以图文并茂的方式诠释机关文化,从服务理念、团队精神,自我发展等多个角度进行展示,画面生动活泼,语言温馨感人,充满感染力,营造了温馨、舒适的工作环境,提高了机关干部的凝聚力和向心力。

人社部门承担了就业、社会保障、人才队伍建设、人事制度改革、收入分配和劳动关系六大民生工作,与群众生活、利益息息相关,要得到老百姓的信任和认同,就必须要规范自己的言行,把我们系统的工作置于社会和群众的监督中,以科学理念塑造人,以严谨制度激励人。局班子成员带领全体职工以开展创建学习型机关活动为抓手,用先进的理念武装头脑,推动工作,全面加强队伍政策水平和业务能力的提高,健全职工例会学习制度,在会议上及时学习传达贯彻上级精神,加强新理念、新知识、新业务的学习培训,狠抓《社会保险法》、《就业促进法》、《公务员法》等的学习,要求人人做到熟悉业务法律并掌握运用相关知识,在全局上下掀起了互帮互学活动,人人争做业务工作的“多面手”,达到一专多能,确保各项业务在发展中创新,在创新中发展。同时,为激励先进,鞭策落后,局里还启动了工作创新激励机制,健全完善工作考核奖惩制度。全面细化工作任务、理论学习、作风效能等目标,在全系统制发了《宿松县人力资源和社会保障局2011年工作要点》、《宿松县人力资源和社会保障局行风进位实施方案》等。重申了首问负责制、一次性告知制度等工作制度,严格兑现落实,确保了制度的严肃性和有效性。

建设“幸福人社”,要靠我们每个人的努力,在未来的日子里,我相信,我们定会共同书写“幸福人社”的鸿篇巨制,共同创造幸福生活,让幸福“像花儿一样绽放”!

立足岗位争奉献

挥洒青春向明天

大道之行,天下为公,千百年来人们期盼“使老有所终,壮有所用,幼有所长,鳏寡孤独废疾者皆有所养”的美好社会,始终未能如愿。而今走过历史的沧桑,我们正在把这一切变成现实。城乡居民社会养老保险工作,对确保城乡居民基本生活,逐步缩小城乡差距,维护社会稳定、促进社会和谐意义重大。

当看着整日操劳却始终和我们一起战斗在第一线的领导时,我为之感动,唯有出色地完成工作任务,才是对你们最好的回报;每当夜幕降临我还在加班之时,母亲电话中轻轻的叮嘱:好好工作、注意身体。我为之温暖,谢谢母亲的理解;当爱人在我加班加点的日日夜夜里,默默支持并帮助我的时候,我为之愧疚,在今后空闲的日子里,我会好好补偿;当看着一张张饱经沧桑而又质朴的脸庞,手上拿着身份证、存折,怀抱乖孙乐呵呵的老人领取养老金时,让我由衷的欣慰。城乡居民社会养老保险的广泛推及,让城乡居民老有所养,让残疾人不再无依无靠,促进了家庭的和谐,增加了居民的收入。

虽然时间飞逝,但“5+2”、“白加黑”的工作作风犹闻在耳。从白手起家到现在的规范管理,从对业务的摸着石头过河到现在的驾轻就熟,我们真切地懂得城乡居民社会养老保险和被征地农民养老保险涉及民生,关乎和谐,是维护社会安定的稳压器。我们的工作琐碎又平凡,但却关系到每位老人幸福的晚年生活。我们的工作重复又枯燥,但却关系到千万个家庭的和谐安康。一次次的加班加点、一次次的核对数据,耗掉了我们青春的亮色。但我们真诚而无悔,我们用辛勤的劳动和汗水,本着“给群众解决问题,给自己带来快乐”的宗旨,回报参保人员的信任,回报政府和主管部门的重托。

和谐人社教会了我如何平等、善良、真诚地对待身边的每一个人,是和谐人社让我懂得了为人民构建幸福人生就是人生价值的最大体现,让我理解了付出就是一种美丽,让我明白了在平凡岗位上努力工作就是人生最大的幸福!

光阴荏苒,我们即将迎来公历新年,雄关漫道真如铁,

而今迈步从头越。就让我们从身边的小事做起,与党同心,与民贴心,怀着对工作的一份深情,对事业的一腔热爱,用自已的实际行动在平凡的岗位上唱响专属于我们的青春之歌,让老百姓生活得更加幸福,活得更有尊严!

谈幸福

要问幸福是什么?一千个人会有一千种回答。记得小时候读过一个寓言:

有一天,小狗问它的妈妈:妈妈,幸福到底是什么?幸福到底在什么地方呀?

妈妈说:幸福啊,它不就在你的尾巴上吗?

小狗高兴极了,整天追着自己的尾巴打转转,想要咬住幸福,可是小狗累得快趴下了,幸福却怎么也追不到。

小狗很沮丧:妈妈,我为什么就追不到自己的幸福呢?

妈妈笑着说:只要你一直往前走,不回头,幸福不就一直跟在你的身后吗?

这是一个很简单的故事,一个很简单的道理,可是我们好像都如那只追着自己尾巴的小狗,固执得忘记了一切。

来人社上班之前,我是一名教师,生活基本是三点一线:宿舍、教室和食堂。十年辛苦,也取得了一点成绩。前不久看到居保局要选调工作人员,我觉得人生应该多一点尝试,于是就报名参加了选调,并有幸成为了人社的一份子。来人社工作,我心里有一些忐忑,又充满了期待。忐忑的是自己能不能适应这里的工作环境,适应这里的工作;期待的是把工作做好,为人生添上精彩的一笔。记得第一天来报到,熊局长就对我说:“小项,这里的工作很辛苦,你可要准备吃苦呀!”说实话,我倒不怕吃苦,我只怕没有把工作做好。第一次见到甘局长,他对我说:“小项,干大事的人,一要谦虚谨慎,要甘当小学生,遇事多向领导、同事请教学习;二要有埋头苦干的精神。”第一次见到吴局长,他也对我讲了许多勉励的话,要我尽快适应这里的工作。如今,我到人社工作也有几个星期了,让我感受最深的还是这里的同事那种努力工作,尽职尽责的精神。像我们张组长,已是知天命的年龄,前一段时间,为了城乡居保工作,她每天都和年青人一起忙到深夜,第二天早晨又很早来上班,这让我深受感动。当然,局里还有很多同事也是来得很早,回去得很晚。我来这里的时间虽然不多,但这里的人和事却深深地鼓舞着我,使我有种想要把工作做好的欲望。

让我感到最高兴的还是这里同事之间和睦相处的关系。每天早晨来上班,总能碰到几位同事,有些人虽然不认识,大家都相互打个招呼,点点头,我觉得这样就很好了,大家的友好就获得了传递。有时候到其他的部门办事,请他们帮忙,人家都很热心,这样也很好,使我觉得就像一家人。

说实话,有这样关心我们的领导,有这样友善的同事,有这样优越的工作环境,我们怎么能不感到幸福呢?如果现在有人问我:“你幸福吗?”我会大声的回答:“我很幸福,因为我现在每天都很充实。”

下面我来为大家朗诵一首现代诗:《幸福是什么》

幸福是什么

幸福是童年难忘的摇篮,

幸福是儿时坐在爸爸的双肩。

幸福是家人一生健康平安,

幸福是一家人聚在一起吃团圆饭。

幸福是父母对子女的殷殷期盼,

幸福是每天回到家都能看到儿女天真的笑脸。

幸福是生病时母亲熬红的双眼,

幸福是拥有一个温馨的家园。

幸福是今生拥有一段美好姻缘,

幸福是与相爱的人共进烛光晚餐。

幸福是与恋人携手漫步在月下花前,

幸福是与爱人天涯海角长相伴,

幸福是与爱人鸳鸯双飞共枕眠。

幸福是恋人之间彼此的思念,

幸福是疲倦时依偎在爱人温暖的臂弯。

幸福是与爱人走上婚姻的红地毯,

幸福是与爱人携手走过生命的每一天。

幸福到底是什么,

我也不能告诉你准确的答案。

幸福其实很简单,

它并不需要你腰缠万贯,

也不需要你当多么大的官,

只要你用心去体验,

幸福其实就在你我的身边!

快乐社保人

有一份工作可以做,应该是件幸福的事!

悠闲的生活是空虚无聊的,忙碌的生活才是生命真正的意义。

有人把工作当作是一种负担,一种为生活所迫的劳动,带着这样的心态,工作是被动的,枯燥无味,也是艰辛的。其实,无论是被动或主动,工作都得完成,生活都得继续,那么,为什么不试着去化被动为主动,化压力为动力,学会快乐的工作,在平凡的岗位上“尽职尽责,追求卓越,”感受丰收的喜悦呢?

用真诚的工作换得理解,应该是件幸福的事!

我从事的工作是退休待遇审核,有一天,一大早,刚到大厅,昨天刚领到养老金的一位老同志气愤的说,:“同志,我的养老金是不是你算的,你算错了,我家门口一退休人员,也是前两个月退休的,工龄比我少,但是他的养老金比我高,这是为什么,一定是你算错了,你们工作一点都不负责,你今天不算清了,我就找你领导去,“我听了老人的话,找到资料说“老同志,你的养老金一分也不会少你的,别人的养老金比你高,是下岗后一直是按百分之百缴费,而你是按百分之六十缴费”。经过仔细对比解释,老人十分高兴,看到老人满意的笑脸,想想真是一件幸福的事。

共产党员,“讲党性,强作风,作表率,争优秀”是一种不可推卸的责任,也是一种庄严而真实的荣耀,作为一名共产党员,就要把自已的青春,才智毫不保留地奉献给这庄严的选择。我的工作没有惊天动地的丰功伟绩,只是点点滴滴的勤奋工作,没有闪闪发光的豪言壮语,只有无怨无悔的默默付出,从现在做起,怀着一颗感恩的心,努力做好自已的本职工作一定会是一种幸福!

篇2:2020年教师爱岗敬业演讲稿范本

20XX年教师爱岗敬业演讲稿范本 本文关键词:爱岗敬业,演讲稿,教师,XX,范本

20XX年教师爱岗敬业演讲稿范本 本文简介:20XX年教师爱岗敬业演讲稿范本[1]爱因斯坦曾经说过:“我认为,对于一切来说,只有热爱才是最好的老师,他远远的超过了责任感。”一个人不论从事什么行业,首先必须热爱自己的职业。只有这样他才会全心全意的投入。而热爱自己职业的动力在于能在工作中得到快乐。陶行知先生曾对教师职业特征做过这样的分析:教育者应

20XX年教师爱岗敬业演讲稿范本 本文内容:

20XX年教师爱岗敬业演讲稿范本[1]

爱因斯坦曾经说过:“我认为,对于一切来说,只有热爱才是最好的老师,他远远的超过了责任感。”一个人不论从事什么行业,首先必须热爱自己的职业。只有这样他才会全心全意的投入。而热爱自己职业的动力在于能在工作中得到快乐。

陶行知先生曾对教师职业特征做过这样的分析:教育者应当知道教育是无名无利没有尊荣的事,纯系服务的机会,贡献的机会。而无丝毫名利尊荣可言。现代的教师为适应当前社会的迅速变化,面临许多挑战,如知识结构的更新,教学技术的改进,新型教学手段的尝试,日益难以应付的杂事……为应付这些变化,教师必须付出代价,而付出的代价往往无法获得可见的收益。正因为如此,教师更倾向于从社会地位上而非经济地位上来获得尊严,这也是教师与其他许多职业不同的地方,教师在很大程度上是将自己的精神世界作为职业资源的,并不以实际的可被清点的收益来取胜。那么我们就更应该在工作中寻找快乐。

首先、爱岗敬业是乐教勤业的动力源泉。

教师只有在爱岗敬业,把学校教育工作的发展、国家教育事业的兴旺和自己命运紧密联系在一起的精神指导下,兢兢业业,勤于奉献,淡泊名利,默默的耕耘在三尺讲台之上,而且以苦为乐,甘于寂寞,勤勤恳恳,才能领悟从师的乐趣,才能以从师为荣,以师为自豪。在“爱岗敬业”这种精神支配下,教师也不会视平凡的工作为平凡,不会视琐碎的工作为琐碎,而是会认真对待教育,教学的过程的每一个环节,于细微处显精神,于小事上下工夫,在简单却又伟大的教育工作中体验人生的价值,在市场经济的条件下,师德修养的要害一环,就是培育爱岗敬业的精神。说他要害,是因为他既是师德的核心和基础,又是促进教师不善进取的动力源泉。

其次、爱岗敬业是保持教师队伍稳定的基础。

古人云:“国将兴,必贵师而重傅,国将衰,必贱师而轻傅。”当今世界,一个国家或民族的教育事业的发展状况,直接关系到国家、民族是否能够兴旺发达、并立于不败之地。假如说发展教育事业关乎国家、民族命运,那么能否保证教师队伍的稳定就是一个要害.因此,要加强师德教育,促使教师着力修养爱岗敬业精神,培养广大的教师职业责任感,义务感,自豪感,荣誉感,只有当所有教师都培育或发展自己的爱岗敬业精神,任劳任怨,奉献和忠诚于教书育人的大业时,教师队伍才能稳定发展。

再次、爱岗敬业是在岗位上有所作为的必要前提。

教师能否作到爱岗敬业,是决定他的工作绩效的主要因素之一,只有爱岗敬业的教师才能在工作岗位上有所作为。这是因为,爱岗敬业的不懈追求能够为教师正确处理和解决教育过程中的诸多矛盾打下一个良好的基础或提供必要的前提。只有爱岗敬业,教师才能积极面对自身的社会责任和社会义务。加里宁说:“国家和人民把儿童托付给了教师们,要他们来教育这些按年龄上最轻易受影响的人,托付教师来培养,教育和造就这一代青年人,也就是说,把自己的希望和未来都嘱托给了他们。”国家和人民的这种委托不是无条件的,在将儿童交给教师同时,规定了教师应履行的责任和义务,这些责任和义务是在综合熟悉教育发展规律的基础上提出的。即我们应该明确一点:爱岗敬业是教师对各种规范、要求的自觉认同和内化,是自觉承诺履行社会责任和义务的的表现。所以说爱岗敬业是教师有所作为的基本保障。任何人都能成为一名教师,但并非任何人都能成为一名合格的教师。

教师应有丰富的学识、合理的知识结构和能力结构、高尚的道德情操,良好的心理修养……,这些要求主要是依靠教师的自我教育、自我修养、自我完善达到的。那么这些做法的动力来自何方?来自教师对教育活动的的客观要求和自身素质水平之间的矛盾的深刻熟悉,来自解决这一矛盾的不懈追求,来自深层次的爱岗敬业精神。有了爱岗敬业精神,教师就能够对自身素质水平有一个理性熟悉,并使之与教育事业教育工作的客观要求不断的接近,通过自身不断完善和发展,为更好的完成教育任务提供保证。假如说不断完善自我是教师在工作上有所作为的基础,那么爱岗敬业就是基础的基础。爱岗敬业能够帮助教师正确处理各种社会关系,化解各种矛盾,提高工作效率。教师要想取得工作成就,必须有社会的理解,同事的支持,家长的配合、学生的自觉努力,而“爱岗敬业”精神在这些方面有很大的助益,有助于教师提高工作效率,巩固并不断发展教育事业。

总之,教师只有爱岗敬业,才能在教育活动中有所收获,反之,只能是一事无成,空嗟叹。一个爱岗敬业的教师,既依靠经验教书育人,又会着力总结教育规律,并按照教育规律的要求科学施教;无论备课、上课,还是批改作业、治理班级,它都会将自己的教育行为置于科学熟悉的观察之下,进行科学的规划、组织、实施,因材施教。显然,教师的工作不仅有一个态度问题,而且包含着探索科学、追求最优教育效果的主体性要求,有效教育方法。换句话说,教师的敬业作为一种道德选择

择,它体现着动机与效果统一的综合追求。人类已迈入一个新的世纪。新的世纪、新的历史时期呼唤教育的飞速发展,呼唤德才兼备的高素质的新型教师。为适应社会发展的这种需要,培育出一代新人,就必须做到。

篇3:2020年教师爱岗敬业演讲稿——谋生是手段敬业是精神

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20XX年教师爱岗敬业演讲稿——谋生是手段敬业是精神 本文简介:20XX年教师爱岗敬业演讲稿——谋生是手段敬业是精神谋生是手段,敬业则是种精神。在今天的经济生活中,我们所从事的职业首先是一种谋生的手段,是许多人养家糊口的手段,这也是人最基本的生存的需求。大家努力工作,为了不在竞争中被淘汰,更多的是为了谋生而敬业。但根据马斯洛的五大需求层次理论,我们发现当人们满足

20XX年教师爱岗敬业演讲稿——谋生是手段敬业是精神 本文内容:

20XX年教师爱岗敬业演讲稿——谋生是手段敬业是精神

谋生是手段,敬业则是种精神。在今天的经济生活中,我们所从事的职业首先是一种谋生的手段,是许多人养家糊口的手段,这也是人最基本的生存的需求。大家努力工作,为了不在竞争中被淘汰,更多的是为了谋生而敬业。但根据马斯洛的五大需求层次理论,我们发现当人们满足了一定的生存的需要,就会产生更高层次的需求:那就是对尊重和自我实现的需求。即每个人要通过所从事的事业来实现自己人生的价值,得到更高层次精神需求的满足。因此,只有我们真正认识到自己所从事的职业的意义和价值,这种内在的精神力量才能成为鼓舞我们认真工作、爱岗敬业的动力。

教师的工作是什么?是教书育人。“教书育人,责无旁贷;言传身教,为人师表。”这些我们耳熟能详的词语阐释了教师职业的内涵。我们工作的对象不是无生命的物质,而是一个个鲜活的生命。当这一个个鲜活的生命通过我们严肃认真、一心一意、精益求精、尽职尽责的工作变得有意义、有价值时,我们也就实现了教师职业的真正价值。“教师是蜡烛,照亮别人,燃烧自己;教师是铺路石,粉碎自己,平坦人生;教师是春蚕;教师是孺子牛。”这数不清的赞誉是教师视职业如天职、如生命信仰的写照,是教师职业精神的写照。

学校党总支、工会以论坛的形式组织全校教职员工探讨何为教师之职业精神,到底谋生与敬业是何种关系?就是为了让我们充分明了教师职业的意义,挖掘自己内在的精神力量,塑造真正的教师职业的精神。

记得我们的论坛在开坛时邀请了武汉市劳动模范、全国三八红旗手、全国巾帼建功标兵、我们××中人的骄傲——××老师作报告,*老师的报告原定30分钟,实际却讲了两个多小时。但当时在座的干部、教师始终认真聆听,没有人讲话,更没有人中途离场。冉老师没有豪言壮语,没有离奇的经历,有的只是朴实的语言,曲折的遭遇,怎么会引起所有人的共鸣?我想定是*老师那以坚定的信念面对教育事业、以顽强的意志面对生活挫折、以深厚的师爱面对全体学生的人格魅力和时刻在*老师身上闪现出的“教师是铺路石,粉碎自己,平坦人生”的职业精神感染了大家所致吧。报告会后,我们在各年级组挑选了一名代表,共六位教师在论坛上发言。他们或旁征博引阐述观点,或结合自己的实际工作论证观点,引发了大家更深、更广泛的思考。许多老师对谋生与敬业有了更深的认识。

青年教师们领悟出:干一行,爱一行,钻一行,成一行;那些眼高手低,夸夸其谈的人永远不能成功;专心致力于自己的职业,那样,哪怕最平凡的工作,也能带给我们成就感,也能让我们取得事业上的成功。有着几十年教学经历的老教师们体会到:教师这个职业不仅是一种谋生手段,还是我们的生活本质;无业则无以谋生,不敬业则碌碌无为;我们要象热爱自己的生命一样,热爱自己的职业,尽职尽责,一丝不苟,只有这样,我们才能成为一个广受尊敬的人,才一定会取得辉煌的成就;只有将敬业作为我们毕生追求的精神境界,我们的生活才会更有意义。

论坛虽已圆满结束,但我校为“二次创业”可持续发展的根基而着力锻造一支师德好、观念新、素质强的教师队伍的步伐不会停止。“骨干教师研修班”、“班主任培训班”、青年教师“专业知识考试”、“课堂教学大比武”、“随机推门听课”等活动将不断开展下去。我们有理由相信严谨勤奋、锐意进取的合格教师一定会激流勇进,斗志昂扬,不负众望,再创辉煌

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